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J'oze Formations est une micro entreprise née un week-end pluvieux d'octobre 2021. Son fondateur est Jean-Baptiste Reignier.
Pour mieux le connaitre nous vous donnons rdv dans l'encart plus bas.
L'idée de base est de proposer des formations à échelle humaine autour:
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Des savoirs
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De l'orientation professionnelle
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De l'animation autour du code de la route
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De la formation des bénévoles aux contacts de public en difficulté
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De la formation de professionnel
Au delà du thème abordé pendant les sessions de travail, ce qui est important chez J'oze Formations est la personne: " le stagiaire ". Oui c'est le plus important car sans lui pas de formation ou de bénévole pour l'accompagner, donc il sera au centre de l'intervention de manière globale:
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Qui il est ?
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Où il en est ?
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Quel est son besoin ?
Chaque intervention sera unique car il n'aura pas tout à fait les mêmes besoins ou les mêmes objectifs que son voisin de formation. ;)
Le principe de cette aventure est de proposer des formations novatrices en prenant en compte l'humain pour le faire avancer à son rythme vers son/ses objectif(s)
j'oze Formations ? qu'est ce que c'est ?
Qui suis-je ?
Jean-Baptiste Reignier: formateur et créateur de l'entreprise (pff ça pète non?)
Alors l'exercice pas facile qui est de parler de soi même... L'importance de passer par là n'est pas pour que vous vous disiez: "Ouah il a fait tout ça !!" Mais plutôt pour que vous compreniez QUI je suis et POURQUOI je me lance dans ce projet.
Après des études en psychologie sociale à Chambéry (master 1), j'ai intégré "Savoirs Pour Réussir Savoie" (SPR Savoie) puis j'ai pris la coordination de l'association en Isère (SPR Isère), ce qui représente 11 ans d'expérience professionnelle. Cette période a vraiment été fondatrice pour moi et vous retrouverez beaucoup de l'ADN de SPR dans J'oze Formations: Le fait de prendre en compte l'humain: la personne qu'il EST, d'où il VIENT. SPR était une association de lutte contre l'illettrisme auprès des jeunes de 16 à 25 ans, en passant par un accompagnement spécifique à chacun en binôme avec un bénévole.
Le rôle des salariés (mon rôle) était multiple:
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Accompagnement des jeunes et des bénévoles
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Création des supports
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Gestion de la vie administrative et financière de l'association
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Lien avec les partenaires: Mission locale, PJJ (Protection Judiciaire de la Jeunesse), CFA BTP (Centre de formation d'apprentis des Bâtiment Travaux Public) notamment
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Formation des bénévoles
Ensuite, après un crochet par le département de l'Isère, j'ai intégré l'AFPA Savoie (Agence Nationale pour la Formation Professionnelle des Adultes), en tant que formateur sur le dispositif "promo 16-18" (public de 16 ans à 18 ans). Cette expérience m'a vraiment permis de me bonifier en tant que formateur avec un groupe mais m'a aussi donnée l'envie de créer autre chose, plus à mon image, moins centré sur les chiffres, moins formaté.
Et pour cela je suis parti sur une structure telle que la micro-entreprise, à taille humaine , sans le carcan légitime d'un grand groupe. J'oze Formations était créée.
J'oze Formations : Ce nom vient d'une combination du prénom de mes enfants (je vous laisserai chercher) et le verbe oser. Mais pour que cela se combine il fallait faire une erreur. Et ce n'est pas grave: on fait tous des erreurs alors autant en faire une dès le début. Je dirais même qu'il faut oser faire des erreurs pour avancer.